Taobh-taobh Com-pàirteachas Neo-èifeachdach

Mion-sgrùdadh conaltraidh ann an Oifis Mheidigeach

Tha grunn chomharran ann gu bheil conaltradh neo-èifeachdach aig an oifis slàinte agad. Faodaidh clàran euslainteach neo-chrìochnaichte no mì-cheart a bhith a 'toirt droch bhuaidh air luchd-obrach oifis mheidigeach agus euslaintich. Is urrainn aon phìos fiosrachaidh deatamach nach eil air a chur an cèill toraidhean tubaist. Ged nach eil e do-sheachanta cuid de dhrogaichean, faodaidh conaltradh èifeachdach builean nas fheàrr a thoirt do dh'euslaintich agus soirbheachadh iomlan na h-oifis mheidigeach.

Tha còig buaidhean air conaltradh neo-èifeachdach san oifis mheidigeach:

1. Mearachdan meidigeach
2. Amannan fastaidh fhada
3. Còmhstri san àite-obrach
4. Co-dhùnaidhean truagh
5. Meudachadh air cuideam

1 -

Errors Meidigeach

Tha iomadh adhbhar ann airson mearachdan meidigeach anns an oifis mheidigeach. Tha siostam (no bu chòir) aig a 'mhòr-chuid de chleachdaidhean airson casg a chur air mearachdan. Is e conaltradh truagh an àireamh a h-aon adhbhar a tha mearachdan meidigeach a 'tachairt nuair a tha siostam ann. Feumaidh luchd-obrach oifis lèigheil, banaltraman, agus lighichean tuigsinn cho cudromach 'sa tha sgrìobhainnean, is e seo an dòigh as fheàrr air tachartasan euslaintich a chur an cèill.

Faodaidh sgrìobhainnean, a 'gabhail a-steach comharraidhean, breithneachadh, cùram, leigheas, cungaidh-leigheis, duilgheadasan, cunnartan slàinte, agus fiosrachadh sàbhailteachd a bhith èifeachdach ann a bhith a' casg mearachdan meidigeach . Cuimhnich a bhith a 'clàradh mhearachdan roimhe agus eadhon draghan an euslaintich. Chan eil a h-uile mearachd air a sheachnadh, ach nuair a tha fiosrachadh air a chlàradh gu ceart, faodaidh proifeiseantaich cùram slàinte mearachdan aithneachadh agus a cheartachadh mus tachair droch thachartas meidigeach.

2 -

Amannan Wait Fada

Tha an gearan àireamh euslainteach a th 'ann an-dràsta a tha oifis mheidigeach a' faighinn a 'faighinn ùine fhada feitheamh Gu tric bidh iad air an dèanamh nas miosa le briseadh sìos conaltraidh. Chan eil fios air euslaintich mu dè cho fada 'sa bhios an fhrithealadh no dè a tha ag adhbhrachadh an dàil. Cha bu chòir gum feumadh euslainteach feitheamh nas fhaide na 15 mionaid airson an dreuchd clàraichte aca.

A 'beachdachadh air mar a dh'fhaodas cùram slàinte neo-thuarbhainneach a bhith, tha e furasta a thuigsinn gum faodadh amannan a bhith ann far am bi euslaintich nas fhaide. Uaireannan is dòcha nach bi e do-sheachanta, ach mar stiùireadh coitcheann, bu chòir coinneamhan euslainteach a bhith air an clàradh fada gu leòr gus nach bi dàil bheag a 'tòiseachadh a' cur suas ri dàil fada.

Faodaidh conaltradh am measg euslaintich, luchd-obrach, agus lighichean casg a chur air còmhstri a thaobh rèiteachadh no thar-ghleidheadh, is e seo an adhbhar as motha airson amannan feitheamh fada.

3 -

Strì eadar an àite-obrach

Faodaidh eas-aonta agus eadar-dhealachaidhean beachd a dhol suas gu fìor dhuilgheadas san àite-obrach. Bidh iomadh uair a 'tachairt nuair a thèid conaltradh a sheachnadh leis an dòchas gun tèid e air falbh. Tha seachadadh a-mhàin a 'dèanamh cùisean nas miosa. Tha cuid de dhaoine a 'faireachdainn mar a tha iad an-còmhnaidh a' coiseachd air uinneagan uighean agus tha cuid eile a 'togail earbsa an aghaidh an fheadhainn a tha iad a' smaoineachadh air adhbhar a 'chogaidh.

Tha conaltradh a 'leigeil le mì-thuigsinn a bhith air obrachadh a-mach agus duilgheadasan rin fuasgladh . Uaireannan tha na pàrtaidhean air fad air cùmhnant nas motha a dhèanamh nan inntinn fhèin na tha e fìor. Tha còmhstri san àite-obrach na phrìomh chomharra de chleachdadh a tha a 'crìonadh.

4 -

Co-dhùnaidhean truagh

Uaireannan bidh co-dhùnaidhean bochd mar thoradh air nach eil feum air a h-uile mion-fhiosrachadh gus co-dhùnadh fuaim is reusanta a dhèanamh. Feumaidh am modh co-dhùnaidh sealladh soilleir de rùn, amasan agus luachan na buidhne gus a bhith a 'comharrachadh gu ceart:

• an duilgheadas, an duilgheadas no an fheum airson leasachadh
• fuasglaidhean comasach
• roghainnean agus builean eile
• neartan agus laigse

Is ann ainneamh a bhios manaidsearan ag aithneachadh an fhiosrachaidh seo a-mhàin. Bidh iad an urra ri conaltradh bhon luchd-obrach gu lèir gus co-dhùnaidhean èifeachdach a dhèanamh. Faodaidh brosnachadh luchd-obrach a bhith a 'bruidhinn mu dhraghan le bhith a' toirt seachad fios air ais ann an dòigh adhartach agus adhartach cuideachadh gus co-dhùnaidhean a dhèanamh a bheir buaidh air an oifis mheidigeach.

5 -

Meudachadh air cuideam

Tha duilgheadas mar fhreagairt àbhaisteach do thachartasan làitheil san àite-obrach. Ach, faodaidh cion conaltraidh cuideam a mheudachadh mar thoradh air dragh neo-riatanach agus dragh mu chùisean san àite-obrach, fìor no air am faicinn.

Dh'fhaodadh barrachd cuideam a thighinn a-steach don neo-chomas a bhith a 'sùileachadh bhuilean mar thoradh air conaltradh truagh. Tha co-òrdanachadh truagh, neo-aithnichte sùileachadh, agus cion stiùiridh nan adhbharan neo-riatanach airson cuideam.